นโยบายความเป็นส่วนตัว

เพื่อวัตถุประสงค์ในการให้บริการแก่ผู้ใช้ของเดย์เวิร์คหน้าที่ที่ได้รับอนุญาตโดยชอบของเดย์เวิร์ค เท่านั้นที่จะได้รับอนุญาตให้เข้าถึงข้อมูลส่วนบุคคลของผู้ใช้ และเดย์เวิร์ค จะไม่เปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลดังกล่าวต่อบุคคลภายนอกใด ๆ เว้นแต่ในพฤติการณ์ที่ระบุในข้อ “การเปิดเผยหรือการโอนข้อมูล”

(ก) ผู้ลงโฆษณาและ/หรือผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากร ซึ่งได้ร้องขอข้อมูลส่วนบุคคลของท่าน ในกรณีดังกล่าวการเปิดเผยข้อมูลจะเป็นไปตามข้อตกลงที่ทำกับผู้ลงโฆษณาที่เกี่ยวข้องเพื่อวัตถุประสงค์ในการประเมินคุณสมบัติของท่านและเสนอตำแหน่งงานให้แก่ท่านตามข้อกำหนดและเงื่อนไข

(ข) ผู้ให้บริการที่เป็นบุคคลภายนอก เช่น คู่ค้าทางด้านกลยุทธ์ ผู้ให้บริการด้านการวิเคราะห์ ผู้ให้บริการระบบคลาวด์ ผู้ให้บริการด้านการจัดเก็บ ผู้ให้บริการเทคโนโลยีสารสนเทศ ผู้สอบบัญชี ผู้ให้บริการด้านบัญชี ที่ปรึกษาด้านกฎหมาย ผู้ให้บริการด้านการตลาด ผู้ให้บริการซึ่งให้บริการจัดกิจกรรมหรืองานกิจกรรม ผู้ให้บริการด้านการชำระเงินผ่านช่องทางอิเล็กทรอนิกส์ และผู้ค้า เพื่อวัตถุประสงค์ที่ระบุข้างต้นนี้

(ค) หน่วยงานรัฐหรือเจ้าหน้าที่ผู้มีอำนาจ ซึ่งมีอำนาจตามกฎหมายที่จะร้องขอให้เปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคล รวมถึงการเปิดเผยข้อมูลตามคำสั่งศาลหรือเพื่อปฏิบัติหน้าที่ตามกฎหมาย

(ง) องค์กรไม่แสวงผลกำไรหรือองค์กรการกุศล ในกรณีที่ท่านประสงค์จะบริจาคหรือให้การสนับสนุนทางการเงินแก่โครงการที่จัดขึ้นโดยองค์กรหรือองค์กรการกุศลดังกล่าว

(จ) เดย์เวิร์คและนิติบุคคลในต่างประเทศ และ/หรือ

(ฉ) ผู้รับโอนสิทธิหรือผู้สืบสิทธิของเดย์เวิร์ค หรือบุคคลที่อาจเป็นผู้ซื้อกิจการ สินทรัพย์ หรือทรัพย์สินของเดย์เวิร์ค (แล้วแต่กรณี) ในกรณีที่มีการควบรวมกิจการหรือปรับโครงสร้างองค์กร

(ก) ในกรณีที่ข้อมูลส่วนบุคคลถูกเปิดเผยและ/หรือโอนไปยังนิติบุคคลในต่างประเทศใด ๆ ซึ่งได้รับอนุญาตโดยชอบจากเดย์เวิร์ค ให้ใช้ข้อมูลส่วนบุคคลดังกล่าว โดยบุคคลดังกล่าวจะให้ความช่วยเหลือในการให้บริการบนเว็บไซต์หรือแอปพลิเคชันภายใต้หน้าที่ในการรักษาความลับ รวมถึงแต่ไม่จำกัดเพียงผู้ให้บริการวิเคราะห์ข้อมูล ผู้ให้บริการจัดเก็บข้อมูล และผู้ให้บริการคลาวด์

(ข) ในกรณีที่ข้อมูลส่วนบุคคลถูกเปิดเผยและ/หรือโอนไปยังตัวแทน บริษัทสาขา หรือบริษัทร่วมของเดย์เวิร์ค โดยตัวแทน บริษัทสาขา หรือบริษัทร่วมของเดย์เวิร์คได้รับอนุญาตโดยชอบจากเดย์เวิร์ค ให้ใช้ข้อมูลส่วนบุคคลดังกล่าว

(ค) ในกรณีที่ได้รับอนุญาตตาม “ข้อกำหนดและเงื่อนไข” รวมถึง “ข้อกำหนดและเงื่อนไขสำหรับการเฟ้นหาบุคคลผู้มีความสามารถ” (กรุณาดูหัวข้อโปรไฟล์ข้างล่างนี้)

(ง) ในกรณีที่เดย์เวิร์ค จำเป็นต้องปกป้องและคุ้มครองสิทธิและทรัพย์สินของตน

(จ) ในกรณีที่เดย์เวิร์ค พิจารณาเห็นว่าจำเป็นต้องทำเช่นนั้นเพื่อปฏิบัติตามกฎหมายและข้อบังคับที่ใช้บังคับ รวมถึงแต่ไม่จำกัดเพียงการปฏิบัติตามกระบวนการยุติธรรม คำสั่งศาล หรือหมายเรียกที่ส่งไปยังเว็บไซต์

(ฉ) ในกรณีที่เดย์เวิร์ค เห็นว่าจำเป็นเพื่อส่งมอบ ปรับปรุง และพัฒนาผลิตภัณฑ์และบริการที่เสนอให้ และ/หรือ

(ช) เดย์เวิร์คอาจได้รับข้อมูลส่วนบุคคลจากนิติบุคคลในต่างประเทศเป็นคราว ๆ ไป ตามนโยบายความเป็นส่วนตัวของนิติบุคคลในต่างประเทศดังกล่าว และ/หรือพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล

ประเทศปลายทางอาจไม่มีการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลในระดับที่เพียงพอตามที่พระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลกำหนด อย่างไรก็ตาม โปรดมั่นใจได้ว่าการโอนข้อมูลส่วนบุคคลใด ๆ ดังกล่าวจะเป็นไปตามข้อกำหนดของพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลหรือกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลอื่น ๆ ที่ใช้บังคับ และเดย์เวิร์ค จะร้องขอให้ผู้รับข้อมูลใช้มาตรฐานการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลที่เพียงพอ ซึ่งเป็นไปตามข้อกำหนดที่พระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลที่ใช้บังคับหรือกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลอื่น ๆ ที่ใช้บังคับกำหนด

ผู้ลงโฆษณาที่ใช้ฟังก์ชันคำเชิญให้สมัครงานจะได้รับสิทธิเข้าถึงข้อมูลติดต่อของท่านเท่านั้นหากท่านตอบกลับคำเชิญให้สมัครงานที่ส่งถึงท่านโดยตรง

เป็นเรื่องสำคัญที่ต้องจดจำไว้ว่า (i) ในกรณีที่ผู้ลงโฆษณาซื้อสิทธิเข้าถึงโปรไฟล์ของท่าน (ii) เมื่อท่านได้ตอบกลับคำเชิญให้สมัครงานที่ผู้ลงโฆษณาส่งผ่านทางเว็บไซต์ หรือ (iii) เมื่อท่านสมัครงานโดยส่งโปรไฟล์ของท่านไปยังผู้ลงโฆษณาผ่านทางเว็บไซต์ เดย์เวิร์ค จะจัดเก็บโปรไฟล์ของท่านไว้ในศูนย์การสรรหาบุคลากรของผู้ลงโฆษณาในนามของผู้ลงโฆษณาที่เกี่ยวข้อง (“ผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากร”) เป็นระยะเวลาซึ่งจะสิ้นสุดหลังพ้น 2 ปีนับจากวันที่มีการซื้อสิทธิเข้าถึงโปรไฟล์ของท่าน หรือวันที่มีการโพสต์โฆษณาตำแหน่งงานที่ท่านได้ตอบกลับไป หรือวันที่ท่านได้ส่งโปรไฟล์ของท่านไปยังผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากร (แล้วแต่กรณี) (สูงสุด 24 เดือน) หลังจากนั้น เดย์เวิร์ค จะลบข้อมูลดังกล่าวทั้งหมด รวมถึงข้อมูลเกี่ยวกับท่านที่ผู้ลงโฆษณาอาจมี เพื่อคุ้มครองความเป็นส่วนตัวของท่าน ผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากรจะเข้าถึงโปรไฟล์ของท่านได้ในวันที่เหตุการณ์ต่าง ๆ ตามข้อ (i) (ii) หรือ (iii) เกิดขึ้น (แล้วแต่กรณี) อย่างไรก็ตาม หากในระหว่างระยะเวลาที่ผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากรมีสิทธิเข้าถึงโปรไฟล์ของท่าน ท่านได้เปลี่ยนแปลงการตั้งค่าโปรไฟล์ของท่านเป็นแบบซ่อนในเวลาต่อมา ถึงแม้ว่าผู้ลงโฆษณารายอื่น ๆ จะไม่เห็นโปรไฟล์ของท่าน ผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากรจะยังคงสามารถเข้าถึงโปรไฟล์ของท่าน (รวมถึงชื่อของท่าน) ได้ แต่จะไม่เห็นที่อยู่อีเมล หมายเลขโทรศัพท์ติดต่อ และประวัติการทำงานของท่านอีกต่อไป เว้นแต่เมื่อท่านได้ใส่ข้อมูลดังกล่าวไว้ในเรซูเม่หรือเอกสารอื่น ๆ ที่แนบมาพร้อมกับโปรไฟล์

โดยไม่คำนึงถึงข้อความข้างต้น โปรดทราบว่าผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากรที่เกี่ยวข้องยังสามารถเก็บรักษาข้อมูลส่วนบุคคลของท่านไว้เองได้โดยที่เดย์เวิร์ค ไม่มีส่วนเกี่ยวข้องหลังจากพ้นระยะเวลา 2 ปีดังกล่าว ดังนั้น หากท่านประสงค์ให้ผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากรลบโปรไฟล์ของท่าน กรุณาติดต่อผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากรที่เกี่ยวข้องโดยตรงเดย์เวิร์ค อาจใช้ข้อมูลส่วนบุคคลทั้งปวงที่ท่านมอบให้เมื่อมีการสร้างโปรไฟล์

เดย์เวิร์ค (รวมถึงชื่อ เรซูเม่ ที่อยู่อีเมล หมายเลขโทรศัพท์ ประวัติการทำงาน และประวัติการศึกษาของท่าน) เพื่อวัตถุประสงค์ในการปรับปรุงการแสดงตำแหน่งงานที่เหมาะสมให้แก่ท่าน หรือเพื่อปรับแต่งผลิตภัณฑ์บางประการให้ตรงความต้องการของท่าน

ในกรณีที่ท่านสร้างเดย์เวิร์คโปรไฟล์ไว้บนเว็บไซต์และเลือกตั้งค่าความเป็นส่วนตัวเป็นแบบมาตรฐานหรือจำกัดการเข้าถึง ท่านยอมรับว่าโปรไฟล์ของท่านจะถูกดูและ/หรือเข้าถึงโดยผู้ลงโฆษณาซึ่งใช้งานเว็บไซต์ของบริษัทใด ๆ ในกลุ่มบริษัทเดย์เวิร์ค ซึ่งอาจส่งผลให้มีการโอนข้อมูลส่วนบุคคลของท่านจากประเทศไทยไปยังประเทศอื่น ๆ ซึ่งบริษัทอื่น ๆ ในกลุ่มบริษัทเดย์เวิร์คดำเนินงานอยู่

ผู้ใช้ที่ลงทะเบียนสามารถแก้ไขเดย์เวิร์คโปรไฟล์หรือเรซูเม่ของตนหรือเปลี่ยนตัวเลือกด้านความเป็นส่วนตัวสำหรับเดย์เวิร์คโปรไฟล์ของตนได้ทุกเมื่อ โดยไปที่ส่วนของโปรไฟล์

นอกจากนี้ ท่านยังอาจเลือกที่จะลบเดย์เวิร์คโปรไฟล์ของท่านได้ทั้งหมด แต่เดย์เวิร์คโปรไฟล์ที่ลบแล้วยังอาจถูกจัดเก็บไว้โดยเดย์เวิร์ค ในระบบทดสอบหรือระบบสำรองข้อมูลต่อไปเป็นอีกระยะเวลาหนึ่ง เดย์เวิร์ค สงวนสิทธิที่จะปิดหรือลบเดย์เวิร์คโปรไฟล์ได้ทุกเมื่อตามดุลยพินิจของตนแต่เพียงผู้เดียว

เดย์เวิร์ค ขอให้ผู้ลงโฆษณาที่ลงโฆษณาตำแหน่งงานบนเว็บไซต์หรือแอปพลิเคชันและผู้ลงโฆษณาที่ซื้อสิทธิเข้าถึงเดย์เวิร์คโปรไฟล์ปฏิบัติตามกฎหมายที่เกี่ยวข้องทั้งปวง รวมถึงพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลและหน้าที่ที่เกี่ยวข้องกับการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล การใช้ข้อมูลของท่าน (ไม่ว่าจะเป็นข้อมูลส่วนบุคคลหรือข้อมูลอื่น ๆ) โดยผู้ลงโฆษณาดังกล่าวไม่อยู่ภายใต้การควบคุมของเดย์เวิร์ค และเราไม่อาจรับผิดชอบต่อการกระทำการของบริษัทต่าง ๆ ดังกล่าวได้หากท่านตั้งค่าเดย์เวิร์คโปรไฟล์ของท่านเป็นแบบมาตรฐาน ผู้ลงโฆษณาที่สืบค้นฐานข้อมูลเดย์เวิร์คโปรไฟล์จะมองเห็นโปรไฟล์ของท่านได้ ยกเว้นเรซูเม่และรายละเอียดติดต่อของท่าน

เนื้อหาที่เกี่ยวข้องในเรซูเม่ที่แนบมาพร้อมกับโปรไฟล์ของท่าน เช่น ตำแหน่งงาน รายละเอียดความรับผิดชอบและงานที่ได้รับมอบหมาย และประวัติการศึกษา รวมถึงชื่อโรงเรียน/วิทยาลัย/มหาวิทยาลัย สาขาวิชา และระยะเวลาที่ศึกษา อาจถูกตรวจดูโดยเดย์เวิร์คและนำไปนำเสนอต่อผู้ลงโฆษณาในฐานข้อมูลเดย์เวิร์คโปรไฟล์

นอกจากนี้ หากผู้ลงโฆษณาประสงค์จะซื้อสิทธิเข้าถึงเดย์เวิร์คโปรไฟล์ของท่าน โปรไฟล์ เดย์เวิร์คทั้งหมดของท่าน รวมถึงเรซูเม่และรายละเอียดการติดต่อของท่าน จะถูกส่งผ่านทางอีเมลไปยังผู้ลงโฆษณาดังกล่าวทันที นอกจากนี้ ผู้ลงโฆษณาอาจเลือกที่จะส่งสำเนาตำแหน่งงานที่เปิดรับสมัครที่ผู้ลงโฆษณาดังกล่าวกำลังมองหาผู้สมัครอยู่ไปให้ท่านด้วย (โดยใช้ฟังก์ชัน “คำเชิญให้สมัครงาน”)

ผู้ลงโฆษณาที่ใช้ฟังก์ชันคำเชิญให้สมัครงานจะได้รับสิทธิเข้าถึงข้อมูลติดต่อของท่านเท่านั้นหากท่านตอบกลับคำเชิญให้สมัครงานที่ส่งถึงท่านโดยตรง

เป็นเรื่องสำคัญที่ต้องจดจำไว้ว่า (i) ในกรณีที่ผู้ลงโฆษณาซื้อสิทธิเข้าถึงโปรไฟล์ของท่าน (ii) เมื่อท่านได้ตอบกลับคำเชิญให้สมัครงานที่ผู้ลงโฆษณาส่งผ่านทางเว็บไซต์ หรือ (iii) เมื่อท่านสมัครงานโดยส่งโปรไฟล์ของท่านไปยังผู้ลงโฆษณาผ่านทางเว็บไซต์ เดย์เวิร์ค จะจัดเก็บโปรไฟล์ของท่านไว้ในศูนย์การสรรหาบุคลากรของผู้ลงโฆษณาในนามของผู้ลงโฆษณาที่เกี่ยวข้อง (“ผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากร”) เป็นระยะเวลาซึ่งจะสิ้นสุดหลังพ้น 2 ปีนับจากวันที่มีการซื้อสิทธิเข้าถึงโปรไฟล์ของท่าน หรือวันที่มีการโพสต์โฆษณาตำแหน่งงานที่ท่านได้ตอบกลับไป หรือวันที่ท่านได้ส่งโปรไฟล์ของท่านไปยังผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากร (แล้วแต่กรณี) (สูงสุด 24 เดือน) หลังจากนั้น เดย์เวิร์ค จะลบข้อมูลดังกล่าวทั้งหมด รวมถึงข้อมูลเกี่ยวกับท่านที่ผู้ลงโฆษณาอาจมี เพื่อคุ้มครองความเป็นส่วนตัวของท่าน ผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากรจะเข้าถึงโปรไฟล์ของท่านได้ในวันที่เหตุการณ์ต่าง ๆ ตามข้อ (i) (ii) หรือ (iii) เกิดขึ้น (แล้วแต่กรณี) อย่างไรก็ตาม หากในระหว่างระยะเวลาที่ผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากรมีสิทธิเข้าถึงโปรไฟล์ของท่าน ท่านได้เปลี่ยนแปลงการตั้งค่าโปรไฟล์ของท่านเป็นแบบซ่อนในเวลาต่อมา ถึงแม้ว่าผู้ลงโฆษณารายอื่น ๆ จะไม่เห็นโปรไฟล์ของท่าน ผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากรจะยังคงสามารถเข้าถึงโปรไฟล์ของท่าน (รวมถึงชื่อของท่าน) ได้ แต่จะไม่เห็นที่อยู่อีเมล หมายเลขโทรศัพท์ติดต่อ และประวัติการทำงานของท่านอีกต่อไป เว้นแต่เมื่อท่านได้ใส่ข้อมูลดังกล่าวไว้ในเรซูเม่หรือเอกสารอื่น ๆ ที่แนบมาพร้อมกับโปรไฟล์

โดยไม่คำนึงถึงข้อความข้างต้น โปรดทราบว่าผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากรที่เกี่ยวข้องยังสามารถเก็บรักษาข้อมูลส่วนบุคคลของท่านไว้เองได้โดยที่เดย์เวิร์ค ไม่มีส่วนเกี่ยวข้องหลังจากพ้นระยะเวลา 2 ปีดังกล่าว ดังนั้น หากท่านประสงค์ให้ผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากรลบโปรไฟล์ของท่าน กรุณาติดต่อผู้ลงโฆษณาที่อยู่ในกระบวนการสรรหาบุคลากรที่เกี่ยวข้องโดยตรง เดย์เวิร์ค อาจใช้ข้อมูลส่วนบุคคลทั้งปวงที่ท่านมอบให้เมื่อมีการสร้างโปรไฟล์

เดย์เวิร์ค (รวมถึงชื่อ เรซูเม่ ที่อยู่อีเมล หมายเลขโทรศัพท์ ประวัติการทำงาน และประวัติการศึกษาของท่าน) เพื่อวัตถุประสงค์ในการปรับปรุงการแสดงตำแหน่งงานที่เหมาะสมให้แก่ท่าน หรือเพื่อปรับแต่งผลิตภัณฑ์บางประการให้ตรงความต้องการของท่าน

ในกรณีที่ท่านสร้างเดย์เวิร์คโปรไฟล์ไว้บนเว็บไซต์หรือแอปพลิเคชันและเลือกตั้งค่าความเป็นส่วนตัวเป็นแบบมาตรฐานหรือจำกัดการเข้าถึง ท่านยอมรับว่าโปรไฟล์ของท่านจะถูกดูและ/หรือเข้าถึงโดยผู้ลงโฆษณาซึ่งใช้งานเว็บไซต์ของบริษัทใด ๆ ในกลุ่มบริษัทเดย์เวิร์ค ซึ่งอาจส่งผลให้มีการโอนข้อมูลส่วนบุคคลของท่านจากประเทศไทยไปยังประเทศอื่น ๆ ซึ่งบริษัทอื่น ๆ ในกลุ่มบริษัทเดย์เวิร์คดำเนินงานอยู่

ผู้ใช้ที่ลงทะเบียนสามารถแก้ไขเดย์เวิร์คโปรไฟล์หรือเรซูเม่ของตนหรือเปลี่ยนตัวเลือกด้านความเป็นส่วนตัวสำหรับเดย์เวิร์คโปรไฟล์ของตนได้ทุกเมื่อ โดยไปที่ส่วนของโปรไฟล์

นอกจากนี้ ท่านยังอาจเลือกที่จะลบเดย์เวิร์คโปรไฟล์ของท่านได้ทั้งหมด แต่เดย์เวิร์คโปรไฟล์ที่ลบแล้วยังอาจถูกจัดเก็บไว้โดยเดย์เวิร์ค ในระบบทดสอบหรือระบบสำรองข้อมูลต่อไปเป็นอีกระยะเวลาหนึ่ง เดย์เวิร์ค สงวนสิทธิที่จะปิดหรือลบเดย์เวิร์คโปรไฟล์ได้ทุกเมื่อตามดุลยพินิจของตนแต่เพียงผู้เดียว

เดย์เวิร์ค ขอให้ผู้ลงโฆษณาที่ลงโฆษณาตำแหน่งงานบนเว็บไซต์หรือแอปพลิเคชันและผู้ลงโฆษณาที่ซื้อสิทธิเข้าถึงเดย์เวิร์คโปรไฟล์ปฏิบัติตามกฎหมายที่เกี่ยวข้องทั้งปวง รวมถึงพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลและหน้าที่ที่เกี่ยวข้องกับการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล การใช้ข้อมูลของท่าน (ไม่ว่าจะเป็นข้อมูลส่วนบุคคลหรือข้อมูลอื่น ๆ) โดยผู้ลงโฆษณาดังกล่าวไม่อยู่ภายใต้การควบคุมของเดย์เวิร์ค และเราไม่อาจรับผิดชอบต่อการกระทำการของบริษัทต่าง ๆ ดังกล่าวได้

ผู้ใช้ที่ลงทะเบียนเลือกจัดเก็บเรซูเม่ไว้ในบัญชีของท่านบนเว็บไซต์/แอปพลิเคชันได้ และใช้เรซูเม่ดังกล่าวในการสมัครงานได้

เพื่อที่จะแสดงข้อมูลเกี่ยวกับท่านซึ่งมีความเกี่ยวข้องมากที่สุดให้แก่ผู้ลงโฆษณา เรซูเม่ฉบับหลักที่แนบมากับ เดย์เวิร์คโปรไฟล์ของท่านจะได้รับการตรวจจาก เดย์เวิร์ค และอาจมีการแสดงเนื้อหาที่เกี่ยวข้องต่อผู้ลงโฆษณาในฐานข้อมูลผู้ลงโฆษณาของเดย์เวิร์ค หากท่านไม่ต้องการให้แสดงเนื้อหาจากเรซูเม่ของท่านต่อผู้ลงโฆษณา กรุณาอย่าแนบเรซูเม่ หากต้องการทราบข้อมูลเพิ่มเติมว่าจะมีการใช้เรซูเม่ของท่านอย่างไรบ้าง กรุณาอ่านเนื้อหาข้างบนนี้ในหัวข้อ “เดย์เวิร์คโปรไฟล์”

กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าท่านไม่ได้อัปโหลดเอกสารใด ๆ ซึ่งไม่มีความจำเป็นหรือไม่เกี่ยวข้องกับวัตถุประสงค์ในการสมัครงาน