หัวหน้าฝ่ายบุคคล

รายละเอียดงาน

1. -ควบคุมดูแลงาน Human Resource Management และ Human Resource Development ทั้งระบบ -ทำเงินเดือนผ่านระบบ Human OS ได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ, สามารถทำภาษี ภงด.1/ภงด.1 ก/ทวิ 50/กท.20, ทำประกันสังคม -บันทึกการจ่ายโบนัสประจำปี ควบคุมดูแลเวลาเข้างาน เอกสารการทำงานล่วงเวลา และรายงานประจำเดือนเก็บบันทึกไว้กับบริษัทฯ ที่เตรียมจ่าย จัดทำโครงสร้างเงินเดือนและประเมินการทำงานของพนักงาน ที่ทำงานครบทดลองงานและประเมินประจำปี - สรรหา ว่าจ้าง วางแผนอัตรากำลังพลและวางแผนงบประมาณ ติดตาม และควบคุมรายงาน KPI ประจำเดือน-ดูแล PC ประจำสาขาทั่วประเทศ -ตรวจสอบและแก้ไขขั้นตอน WI ตามขั้นตอนและนโยบายของบริษัทฯ - การพัฒนาฝึกอบรม และวางแผน Career path Update และการฝึกอบรมบันทึกของแต่ละบุคคล -จัดทำแผนนโยบายการปฐมนิเทศสำหรับผลประโยชน์พนักงาน -รักษา ปรับปรุงโครงสร้างข้อมูลการจ้างงานของพนักงานให้ทันสมัยและเปลี่ยนแปลงสถานะองค์กรและบันทึกข้อมูลอยู่เสมอ -ติดตาม และควบคุมรายงาน KPI ประจำเดือน -จัดทำแผนงบประมาณฝ่ายประจำปี -จัดทำ Margin Bonus ฝ่ายประจำปี บริษัทฯ -ส่งเสริม สนับสนุนกิจกรรมบริษัทฯ และอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บริหาร เป็นต้น -ติดต่อหน่วยงานราชการ กรมแรงงาน,ประกันสังคม,สรรพากร ฯลฯ -ซื้อ-ขาย/ต่อภาษี/พรบ./ประกันภัยรถ-อาคารทั้งหมดของบริษัท ฯ - ควบคุมดูแลพนักงานให้ปฎิบัติตามกฎระเบียบของบริษัทฯ

เวลาทำงาน

1. 08:30 - 18:00

คุณสมบัติ

1. เพศ: ไม่จำกัด ช่วงอายุ: 25 - 40 ปี วุฒิการศึกษา: ปริญญาตรี

สวัสดิการ

1. ตามที่บริษัทตกลง

ที่อยู่

คลังสินค้า ไอซีโอ คลองจั่น บางกะปิ กรุงเทพมหานคร 10240