Sales Manager

1.การวางแผนและการบริหารทีมขาย - การวางกลยุทธ์ร่วมกันกับทีมบริหาร - การกำหนดเป้าหมายยอดขายรายไตรมาส/รายปี - การวางแผนเพื่อหาช่องทางในการขายของทีม - การร่วมวางแผนกับทีมการตลาดเพื่อสร้างการรับรู้แบรนด์ - การวิเคราะห์ตลาดและความต้องการของกลุ่มลูกค้าเพื่อเตรียมการขาย - การวางแผนเพื่อลดความเสี่ยง วิเคราะห์ปัญหาเพื่อหาทางป้องกันแก้ไข 2. บริหารยอดขาย รักษาฐานลูกค้าเก่า และสร้างกลุ่มลูกค้าใหม่ให้เพิ่มขึ้น - เป็น Brand ambassador และรักษาภาพลักษณ์ของบริษัท - นำเสนอบริษัทและให้กับกลุ่มลูกค้าใหม่ และแสวงหาความต้องการใหม่เพื่อทำข้อเสนอให้กับลูกค้า - มุ่งเน้นหาลูกค้าเป้าหมายใหม่และปิดดีลตามแผนงานและเป้าหมายบริษัท - รักษาความสัมพันธ์ทางธุรกิจและแสวงหาโอกาสการขายเพิ่มกับลูกค้าปัจจุบัน - ดูแลและบริการลูกค้าหลังการขาย - รับฟังปัญหาจากทางลูกค้า และประสานงานต่อเพื่อรีบเร่งดำเนินการแก้ไข - ศึกษาและหาความรู้เพิ่มเติมเพื่อใช้ในการแนะนำลูกค้าหรือตอบปัญหาให้ลูกค้าได้ในทันที - ประสานงานกับฝ่ายต่างๆที่เกี่ยวข้อง - ประสานงานกับทีมที่เกี่ยวข้องเพื่อสรุปรายรับโครงการในทุกๆสัปดาห์ - สรุปรายงานรายสัปดาห์และรายเดือน รวมถึงการวิเคราะห์ลูกค้า แผนปรับปรุง การค้นหาลูกค้าและข้อเสนอแนะ 3. การดำเนินการและการประสานงานขาย - ติดตามข้อมูลโครงการใหม่ๆ เพื่อเตรียมพร้อมสำหรับการนำเสนอขาย - ศึกษา Trend เฟอร์นิเจอร์ในท้องตลาด และศึกษาข้อมูลคู่แข่งขัน ทำการวิเคราะห์ และทำงานร่วมกับฝ่ายการตลาดเพื่อออกแบบสื่อและงานนำเสนอให้ตรงความต้องการลูกค้าเป้าหมาย - โปรโมทแบรนด์สินค้าทั้งหมด และข้อมูลต่างๆ ไปที่ลูกค้าผู้ออกแบบ เจ้าของโครงการและเจ้าของบ้าน - การให้คำแนะนำเรื่องสินค้ารวมถึงการดีไซด์การจัดวางสินค้าให้กับลูกค้าดีไซเนอร์ พร้อมนำส่ง Catalog และสินค้าตัวอย่างตามวัสดุที่ลูกค้าต้องการ - จัดทำใบเสนอราคา - ดูแลประสานงานเรื่องการขนส่งสินค้าให้ถูกต้อง ตรงตามเวลาที่กำหนด - ดูแลรักษาลูกค้าเก่าและสรรหาลูกค้าใหม่ให้กับบริษัทอยู่เสมอ - ดูแลและบริการลูกค้าหลังการขาย - ประสานงานกับฝ่ายต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับการขาย 4.อื่นๆ ตามได้รับมอบหมาย

1. จันทร์ - ศุกร์ 09:00 - 18:00 น.

เพศ: ไม่จำกัด ช่วงอายุ: 25 - 45 ปี วุฒิการศึกษา: ปริญญาตรี - มีประสบการณ์การทำงานด้านการขายไม่น้อยกว่า 5 ปี - มีความสามารถในการวางแผนกลยุทธ์ - มีความสามารถในการวิเคราะห์/พยากรณ์ - ทักษะด้านภาษาอังกฤษ พูด อ่าน เขียน

1. ค่ารักษาพยาบาล (คนไข้นอก/OPD + คนไข้ใน/IPD) 2. การจัดให้มีกองทุนสะสมเงินออมพนักงาน 3. พนักงานสามารถเลือกได้ว่า จะทำงานแบบ Work From Anywhere (หรือ Work From Home) ได้ 1 ครั้ง / สัปดาห์ 4. พนักงานประจำสำนักงาน สามารถใส่เสื้อผ้า ปกติ (ใส่กางเกงยีนส์/เสี้อยืด/เสื้อคอโปโล/รองเท้าหุ้มส้น) ได้ 5. บริษัทฯมีเครื่องอำนวยความสะดวกให้แก่พนักงานมากมาย ห้องครัวพร้อมอุปกรณ์ในการประกอบอาหาร , อุปกรณ์ภาชนะอาหารสำหรับพนักงาน , ตู้เย็น,ไมโครเวฟ, เตาอบ, เตาปิ้งย่าง , เครื่องทำกาแฟ และเครื่องดื่มร้อน จากเครื่องชงกาแฟอัตโนมัติ (ฟรี) , มีตู้แช่เครื่องดื่ม ที่เป็นสวัสดิการขายเครื่องดื่มเย็นๆ ในราคาต่ำกว่าในร้านสะดวกซื้อมากๆ (ขายราคาต้นทุน) 6.ตรวจสุขภาพประจำปี