พนักงานบริการหน้าร้าน ชานมไข่มุก DAKASI (ประจำสาขา อาคารธนภูมิ ) ถนนเพชรบุรีตัดใหม่

1.จัดเตรียมสินค้า และเครื่องดื่ม ให้พร้อมบริการกับลูกค้า 2.ปฎิบัติงานตรงตามมาตราฐานที่บริษัทกำหนด และถูกต้องตามขั้นตอนกระบวนการในการเตรียมวัตถุดิบ ชงชา การต้มไข่มุก การต้มชา การทำขนมหวานน้ำแข็งใส และการทำวาฟเฟิล และอื่นๆ 3.ทำความสะอาดอุปกรณ์ วัสดุ ตลอดจนดูแลสถานที่ภายในร้านและบริเวณโดยรอบให้สะอาดเรียบร้อย 4.ตรวจรับสินค้า และจัดเรียงสินค้าตามหลัก FIFO รวมถึงตรวจเช็ค จัดทำรายการสินค้าบันทึกข้อมูลลงในเอกสารใบนับยอดของเหลือได้อย่างถูกต้อง 5.จัดทำรายและทำการสั่ง Order สินค้าผ่านเครื่อง POS ได้ถูกต้องครบถ้วนตามรายการ รวมถึงการ อาทิเช่นทำจัดชิม เป็นต้น 6.ประชาสัมพันธ์เชิญชวนให้ลูกค้า มารับบริการพร้อมทั้งให้คำแนะนำรายการเครื่องดื่มต่างๆ 7.ให้บริการและอำนวยความสะดวกให้ลูกค้าในทุกๆด้าน โดยคำนึงถึงความพึงพอใจของลูกค้าในระดับสูงสุด 8.ให้บริการงานในส่วนงานแคชเชียร์ โดยเริ่มตั้งแต่การกดรายการสินค้า การเปลื่ยนแปลงรายการสินค้า ให้ถูกต้อง ครบถ้วน รวมถึงกระบวนการคิดเงิน การคืนเงินทอน 9.นำเสนอและแนะนำเมนูใหม่ๆ ให้แก่ลูกค้า 10.ทำการบริการและอำนวยความสะดวกให้ลูกค้าในทุกๆด้าน โดยคำนึงถึงความพึงพอใจของลูกค้าในระดับสูงสุด 11.จัดเตรียมสถานที่ตามมาตรฐานของร้าน และสามารถปฏิบัติตามกฎระเบียบของบริษัทได้เป็นอย่างดี

1. อาทิตย์, จันทร์, อังคาร, พุธ, พฤหัสบดี, ศุกร์, เสาร์ 08:00 - 17:00 น.

เพศ: ไม่จำกัด ช่วงอายุ: 18 - 35 ปี วุฒิการศึกษา: มัธยมศึกษาปีที่ 3 - ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ มีการอบรมสูตรต่างๆ ก่อนทำงานหน้าร้าน (ช่วงอบรมได้รับค่าจ้าง) - สามารถโยกย้ายสาขาได้ตามความเหมาะสมของหัวหน้างาน - รักงานบริการ Service Mind - มีไหวพริบในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดีในระดับหนึ่ง - มีบุคลิกภาพที่ดีคล่องแคล่วว่องไว สมบูรณ์แข็งแรง - พร้อมเรียนรู้งานเพื่อความก้าวหน้าในตำแหน่งงาน

- ค่าเดินทาง - ค่าโทรศัพท์ (บางตำแหน่ง) - ค่าตำแหน่ง (บางตำแหน่ง) - เงินรางวัลการขาย Incentive - ปรับเงินผ่านทดลองงาน - เครื่องแบบพนักงาน - ค่าล่วงเวลาทำงาน - สังสรรค์ประจำปี - เงินช่วยเหลืองานศพ - ประกันสุขภาพ - เงินช่วยเหลือการสมรส - วันหยุดอุปสมบท - เงินสนับสนุนการอุปสมบท - ประกันสังคม - การฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร - ค่ารักษาพยาบาล (ประกันกลุ่ม) - ตรวจสุขภาพประจำปี - วันหยุดพักผ่อนประจำปี 10 วัน (ตามสัดส่วนนับจากวันเริ่มงาน) - โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ) - โอกาสความก้าวหน้าในตำแหน่งงาน