เจ้าหน้าที่สรรหาว่าจ้าง

1. ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ เพื่อโฆษณาประชาสัมพันธ์ตำแหน่งงาน

2. นำเสนอเอกสารขออนุมัติค่าใช้จ่ายในการสรรหาพนักงาน

3. จัดทำสื่อประชาสัมพันธ์ตำแหน่งงาน

4. รวบรวม คัดเลือก และประสานงานการคัดเลือกใบสมัครกับหน่วยงานต้นสังกัด

5. ติดต่อประสานงานระหว่างผู้สมัคร กับผู้สัมภาษณ์งาน จัดเตรียมสื่อ/สถานที่ ให้พร้อมสำหรับการสัมภาษณ์งาน

1. จันทร์-ศุกร์ 08:00 - 17:00 น.

1. เพศ : หญิง

2. อายุ : 21-25 ปี

3. วุฒิการศึกษา : ปริญญาตรี

4. ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์

ไม่มีข้อมูล