GSA

รายละเอียดงาน

1. ​ต้อนรับและอำนวยความสะดวก: ให้การต้อนรับลูกค้า, ดูแลทั่วไป, และดำเนินการ Check-in และ Check-out ​การสื่อสารและจอง: รับจองห้องพัก, สื่อสารกับลูกค้าผ่านช่องทางต่าง ๆ, และตอบจดหมายลูกค้า ​การแก้ไขปัญหา: ให้ข้อมูลข่าวสาร, แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า ที่เกิดขึ้นกับแขก, และให้ความช่วยเหลือในทุกเรื่องที่แขกต้องการ (เป็นเหมือน ตัวกลาง ในการสื่อสารระหว่างแขกกับโรงแรม) ​การเงิน: รับผิดชอบงาน Cashier เช่น การเก็บเงิน, รูดบัตรเครดิต, ออกใบกำกับภาษี, และสรุปปิดยอดรายวัน

เวลาทำงาน

1. 07:00 - 16:00

คุณสมบัติ

1. เพศ: ไม่จำกัด ช่วงอายุ: 18 - 40 ปี วุฒิการศึกษา: ปริญญาตรี

สวัสดิการ

1. สวัสดิการของพนักงานโรงแรม แบ่งเป็น 3 กลุ่มหลัก ๆ ดังนี้: 1. 💰 สวัสดิการด้านรายได้เสริมและความมั่นคง | สวัสดิการ | รายละเอียด | Service Charge (SC) นอกเหนือจากเงินเดือนประจำ | โบนัสประจำปี | ขึ้นอยู่กับผลประกอบการของโรงแรมและผลงานของพนักงาน | เงินทิป (Tips) | เงินพิเศษที่พนักงานได้รับโดยตรงจากแขกผู้เข้าพัก ขึ้นอยู่กับการบริการที่ดีเยี่ยม | | ประกันสังคม | สวัสดิการพื้นฐานตามกฎหมายแรงงาน | 2. 🍽️ สวัสดิการด้านอาหาร | อาหารฟรี | บริการอาหารให้พนักงานฟรี 2 มื้อต่อวัน (เช้า/กลางวัน/เย็น/รอบดึก) | ยูนิฟอร์ม| พนักงานจะได้รับชุดยูนิฟอร์ม 3. ✨ สิทธิประโยชน์พิเศษและการเติบโต | สวัสดิการ | รายละเอียด | | วันหยุดพักผ่อนประจำปี | มีวันลาพักร้อนให้ตามอายุงาน ซึ่งมักจะเริ่มต้นที่ 6 วันต่อปี | | การฝึกอบรม | มีการจัดอบรมพัฒนาทักษะการทำงานและภาษา

ที่อยู่

127/11-15 ถนนพระปกเกล้า ตำบลศรีภูมิ อำเภอเมืองเชียงใหม่ ศรีภูมิ เมืองเชียงใหม่ เชียงใหม่ 50200