ผู้ช่วยผู้จัดการ

1. 1. ปฏิบัติหน้าที่แทนผู้จัดการในการกำกับดูแลและบริหารจัดการพนักงานในกรณีที่ผู้จัดการไม่อยู่ปฏิบัติงาน 2. ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอกองค์กร รวมถึงประสานงานกับคู่ค้าหรือหน่วยงานต่างประเทศ เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพ 3. จัดทำรายงานและนำเสนอสรุปผลการดำเนินงาน ข้อมูลสถิติ และประเด็นสำคัญ เพื่อสนับสนุนการตัดสินใจ ของผู้บริหาร 4. แจ้งเตือนและติดตามงานที่ค้างดำเนินการ (Follow-up) กับผู้ที่เกี่ยวข้อง 5. สนับสนุนการดำเนินงานด้านการตลาด และปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ ได้รับมอบหมายจากผู้จัดการ 6. ดูแลให้การปฏิบัติงานให้เป็นไปตามระเบียบ และนโยบายของบริษัท

2. แนะนำให้เข้างานก่อนเวลาเริ่ม 15–30 นาที และออกงานหลังเวลาเลิกงาน ถ้าเช็กอินหลังเวลาเริ่ม หรือเช็กเอาต์ก่อนเวลาเลิก ระบบจะนับเป็นสายหรือออกก่อนเวลา และหักค่าแรงตามนาทีที่ขาดไป

1. จันทร์ - ศุกร์ 09:00 - 18:00 น.

เพศ: ไม่จำกัด ช่วงอายุ: 24 - 35 ปี วุฒิการศึกษา: ประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง ประชุมนอกสถานที่ได้ ใช้โปรแกรมพื้นฐานได้คล่อง

ประกันสังคม เงินรางวัลประจำปี เบี้ยขยัน